Аэрофлот одержал победу в двух номинациях HR-премии Правительства Москвы «В кадре»
Аэрофлот одержал победу в двух номинациях HR-премии Правительства Москвы «В кадре». Крупнейший российский авиаперевозчик занял первые места в основной номинации «В фокусе: удержание» и в специальной номинации «Команда по любви».
Аэрофлот участвовал в премии с игровым онлайн-курсом «Добро пожаловать на борт!». Проект создан для комфортной адаптации новых сотрудников, помогает быстрее включиться в работу и погрузиться в корпоративную культуру Аэрофлота. Благодаря онлайн-формату онбординг можно пройти с любого устройства, а игровая механика эффективно удерживает внимание, помогает запомнить большой объём информации и повышает вовлечённость.
За первый год курс прошли почти 1500 сотрудников. Проект помог сократить время ввода в должность, улучшил понимание культуры компании и стал надёжным инструментом для быстрого и комфортного старта в команде.
Премия Правительства Москвы в сфере управления персоналом «В кадре» вручается во второй раз. В этом году на победу претендовали команды из 60 регионов России. В финал вышли лучшие проекты работодателей госсектора, которые помогают находить, удерживать и развивать сотрудников.
Победителей в номинации «В фокусе: удержание» определяло экспертное жюри. В специальной номинации «Команда по любви» за лучшего участника голосовали зрители премии — в прямом эфире. Таким образом, HR-команда Аэрофлота дважды подтвердила высокий профессионализм, креативный подход и нацеленность на результат.
Аэрофлот — крупнейшая российская авиакомпания. В состав одноимённой Группы также входят авиакомпании «Россия» и «Победа». Группа «Аэрофлот» — безусловный лидер российской гражданской авиации. В 2025 году Аэрофлот перевёз 29,5 млн пассажиров, а с учётом авиакомпаний Группы «Аэрофлот» — 55,3 млн.
Аэрофлот — одна из старейших авиакомпаний мира: работает более 100 лет и является одним из наиболее узнаваемых российских брендов.
Аэрофлот и компании Группы следуют принципам устойчивого развития, решая важные социально-экономические задачи: обеспечение транспортной доступности регионов России, трудоустройство граждан и профессиональное развитие сотрудников. Группа «Аэрофлот» поддерживает российское авиастроение, выступая крупнейшим заказчиком отечественных пассажирских самолётов.
Аэрофлот постоянно развивает маршрутную сеть, в том числе выполняет полёты между регионами страны минуя Москву, развивает социальноориентированные программы перевозки, реализует собственную программу «плоских тарифов» на рейсах в города Дальнего Востока и Калининград.
|
|
|
||
|
|