S7 запустила социальный проект по обучению информационной безопасности ветеранов с ограниченными возможностями
S7 запустила проект «Киберзащитник», целью которого является обучение ветеранов и инвалидов СВО. В рамках программы, которая организована на площадке холдинга в Подмосковье, ветеранов обучают основам информационных технологий и информационной безопасности, которые они смогут применить в дальнейшей работе.
Участники проходят предварительный отбор, после которого приступают к обучению, которое длится 3-4 недели. В конце апреля текущего года завершился первый поток, его участники получили соответствующее удостоверение. Обучение для второго потока стартует в начале июля. До конца года планируется обучить ещё 100 человек.
Программа разработана специалистами S7 Group, а сами сотрудники принимают непосредственное участие в преподавании. По окончании обучения выпускники получают удостоверение о повышении квалификации государственного образца и помощь в трудоустройстве на стажировку или начальную позицию в компании РФ.
«Обучение ветеранов информационным технологиям — это не только инвестиция в их будущее, но и мощный шаг к созданию высококвалифицированной команды, способной решать современные задачи и строить цифровую безопасность страны. Зачастую людям с ограниченными возможностями тяжело найти работу, поэтому основная задача нашего социального проекта – дать им возможность найти своё место в современном мире. Это не только благодарность тем, кто защищал страну, но и наш вклад в безопасное цифровое будущее. Мы считаем своим долгом помочь нашим защитникам», - отметил руководитель технического директората S7 Group Дмитрий Найдёнов.
Партнёрами проекта выступили Центр стратегических инициатив ФМБА, F6, R-Vision, АЛТЭКС-СОФТ и другие компании. Их специалисты, наряду с преподавателями со стороны S7, и выступают спикерами, дополняя курс. Кроме того, участники проекта выезжают к партнерам на экскурсии в офис.
Помимо обучения, ветеранам обеспечена возможность взаимодействия с психологом и реабилитологом.
Чтобы подать заявку на участие, необходимо написать мотивационное письмо на адрес электронной почты. В ответ мы пришлём анкету участника и форму согласия на обработку персональных данных. После получения заполненных документов направляется ссылка на онлайн-тестирование. Успешно прошедшие его кандидаты приглашаются на финальное очное собеседование в офис.
Авиакомпания обладает широкой сетью внутренних маршрутов, выстроенной на базе авиатранспортных узлов в Москве (Домодедово), Новосибирске (Толмачево) и Иркутске.
В 2007 году авиакомпания получила официальное уведомление IATA о включении в регистр операторов IOSA (IATA Operational Safety Audit) и стала вторым авиаперевозчиком в России, успешно прошедшим полную процедуру международного аудита на соответствие стандартам эксплуатационной безопасности.
S7 Airlines использует последние достижения мировой авиационной отрасли в обслуживании пассажиров и активно развивает сервис. Все рейсы авиакомпании выполняются на воздушных судах ведущих мировых производителей – Airbus, Boeing, Embraer.
В 2024 году авиакомпания стала победителем VIII Национальной премии Skyway Service Award сразу в трех номинациях, а также лауреатом ежегодной профессиональной премии HR IMPACT 2024. Новосибирский офис авиакомпании первым в России прошёл сертификацию по стандарту «Зелёный офис», вошёл в топ-10 лучших штаб-квартир российских компаний в регионах и в топ-50 – в России.
В 2024 году S7 Airlines перевезла 12,9 млн пассажиров на почти 100 тысячах рейсов.




















